LA FORMATION A LA MESURE DE L'ENTREPRISE

* = Ces champs sont obligatoires

Le centre de formation Cegis se base sur une méthodologie claire et efficace pour mener à bien les projets qui lui sont confiés.

1. Responsabilisation
2. Interaction
3. Adaptation
4. Conceptualisation
5. Application
6. Evaluation
7. Réaction

L'approche du centre de formation en 7 étapes

1. Responsabilisation
Implication
et responsabilités ...

Chacune de nos démarches s’inscrit dans un processus de progrès continu favorisant l’implication et la responsabilisation de chaque acteur (depuis l’analyse de vos besoins jusqu’en salle de cours).

2. Interaction
3. Adaptation
... basées sur
un échange mutuel

L'écoute, l'échange et la compréhension de vos besoins sont au cœur de la construction d'actions et de formations sur mesure.

4. Conceptualisation
5. Application
... et une mise en action concrète de votre projet professionnel.

Concepts et actions concrètes s'alternent pour favoriser le transfert des connaissances sur le terrain et ancrer les acquis dans le long terme.

6. Evaluation
7. Réaction
Evaluation
de votre formation

La démarche d'évaluation permet d'identifier les plans d'actions à mettre en oeuvre dans la pratique quotidienne et de réaliser les ajustements assurant la progression vers la démarche suivante.