LA FORMATION A LA MESURE DE L'ENTREPRISE

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Innover et créer une vision commune

Cible

Managers (responsables d’équipe) et dirigeants

Prérequis

  • Aucun

Objectifs

  • Etre capable de créer ou revoir la vision de mon entreprise ou de mon département/équipe
  • Engager et stimuler la créativité de mes collaborateurs peu importe leur niveau hiérarchique
  • Trouver de nouvelles manières créatives de résoudre les défis auxquels je suis/nous sommes confrontés
  • Fédérer mes collaborateurs autour d’une vision commune pour l’entreprise ou le département

Programme

  • Apprendre à créer une vision pour mon entreprise ou mon département/équipe
    • Comprendre et pouvoir développer ma créativité ainsi que celle de mes collaborateurs
    • Sortir des sentiers battus et imaginer de nouvelles solutions « en dehors de la boite »
    • Lever les blocages à l’innovation
    • Stopper le cynisme ambiant et limiter les peurs liées au changement
  • Planifier les projets à réaliser pour réaliser cette vision
    • Passer de l’étape de la vision et des idées innovantes au concret d’un plan actionnable et mesurable
    • Evoluer progressivement de la phase créative à la phase rationnelle et analytique
    • Développer différents plans et parer aux éventuels difficultés ou blocages liés à la mise en place de cette nouvelle vision d’entreprise ou de département
    • Préparer des feuilles de route et un plan de communication
  • Passer à l’action et concrétiser la nouvelle vision
    • Découvrir mes propres drivers ou moteurs d’action ainsi que ceux de mes collaborateurs
    • Faire face aux objections et lever les freins personnels ou collectifs
    • Mesurer les progrès et communiquer pour garder l’adhésion de mes collaborateurs

Détails :

Durée :  3  jours
Participants : 10